УПРАВЛЕНИЕ С ОГОНЬКОМ
ИЛЛЮСТРИРОВАННАЯ ЭНЦИКЛОПЕДИЯ

   
   
   
   


Маркетинг

Общие вопросы

  Маркетинг
  Маркетинговая ориентация

Стратегический маркетинг

  Маркетинговые стратегии
  Управление брендом
  Маркетинг взаимоотношений
  Позиционирование
  Внутренний маркетинг
  Международный маркетинг

Маркетинговая практика

  Искусство продаж
  Искусство переговоров
  Интернет-маркетинг
  Сетевой маркетинг

Маркетинговые исследования и анализ

  Анализ внешней среды
  Качественные исследования
  Количественные исследования
     Опросы
     Обработка и результаты исследований

Тактический маркетинг

  Сегментирование
  Поведение потребителей
  Маркетинговая смесь 4P
     Продукт
        Имя продукта
        Упаковка
     Продвижение
        Стимулирование сбыта
        Реклама
        PR
     Цена
     Место
        Мерчендайзинг
  Маркетинговая смесь 4С
     Потребности и нужды потребителей
     Коммуникации
        Кодирование
     Затраты потребителя
     Удобство

 

МАРКЕТИНГ  ОБЩИЙ МЕНЕДЖМЕНТ  НАВЫКИ МЕНЕДЖЕРА  УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ  ОТРАСЛЕВАЯ СПЕЦИФИКА  
главная  о проекте  поиск  обратная связь  

Внимание! Этот сайт сильно устарел и не поддерживается. Рекомендуем посетить работающие площадки

 
на сайте: самое новое, самое популярное, мне повезёт
по теме: САМОЕ НОВОЕ, самое популярное, мне повезёт

 

Создание команд и управление ими

 


ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА

 Стили обучения (15.10.10)

>>>  

 


КАРТИНКИ В ТЕМУ

01.10.10, #137
Место: Офисный центр на Речном вокзале
Источник: http://www.artlebedev.ru/kovodstvo/idioteka/2008/06/22/
>>>  

 


СЛОВАРЬ: НОВЫЕ 10

  6 слепых слонов

  Внутренний маркетинг

  Цель

  SMART-цели

>>> 


ЦИТАТНИК


05.12.13, #311

Менеджмент - это искусство добиваться целей с помощью других людей.

Мэри Паркер Фоллэ, 1918

>>>  


АНЕКДОТЫ НА ТЕМУ:  Создание команд и управление ими


Оценить, #1499
Ролевое распределение

Люся съела первое, второе, кусок торта, орешки со сгущёнкой и компот. В результате Люся довольна, как слон, но недовольна, как женщина.


Оценить, #1408

Уставший отец семейства возвратился домой после ночной рабочей смены. Дома куча детей, которые требуют поиграть с ними.
— Хорошо, давайте играть в мавзолей, где я буду Лениным, а вы — часовыми.


, #787

В холодильнике на полке десяток куриных яиц в ряд. Первый толкает локтем второго:
— Не нравится мне этот десятый! Ну никакой корпоративной культуры. Прямо панк! Он довыпендривается у меня! Ты передай этому козлу, что мы — команда!
Второй — третьему:
— Тут первый просил передать, что десятый не вписывается в нашу команду. Мы все, как один, один за всех и все за одного!
Третий — четвертому, четвертый — пятому, пятый — шестому, шестой — седьмому, седьмой — восьмому; все на взводе уже. Восьмой — девятому:
— Коллега, ты передай этому пальцатому, что мы вместе должны быть!
Девятый — десятому, под локоток:
— Знаешь что, милейший... Не вписываешься ты в наш коллектив. У нас тут корпоративный дух, тим-билдинг, так сказать... Мы — одна семья, мы корпорация. Мы вместе должны быть...
Десятый:
— Сколько! Можно! Повторять! Я киви, киви я, КИ-ВИ!!!


Оценить, #551

Лучший способ заправить одеяло в пододеяльник - положить их вместе в стиральную машинку.


Оценить, #502

На пляже сидела женщина сомнительного поведения. Скоро вокруг нее собралась толпа сомневающихся.


Оценить, #347

На курорте:
— Девушка, а пойдемте ночью голыми купаться!
— Ой, а я плавать не умею!
— А мы и не будем!


Оценить, #342

— Девушка, вы на следующей выходите? Что вы на меня так смотрите? Я не собираюсь с вами знакомиться! Я просто хочу узнать, выходите вы или нет!
— Нет уж. Познакомились! Теперь!! Всё!!!

>>>  

 

 

Кривые зеркала сайта в
  

Автор в
   

 

 


© 2004-2014 Сергей Корчанов

Рейтинг@Mail.ru